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FINANCIAMIENTO: el
capital para una empresa sana, no viene de los financiamientos externos
ni de los parientes, sino del mercado, a través de implantar un sistema
de cobranza adelantada, que sustituye trascendentalmente la venta al
contado, y más aún el crédito.
EL SÍNDROME DE DAVID Y
GOLIAT: las ventajas de ser pequeño frente a las desventajas de la
burocratización de los grandes. Como convertir la agilidad de una
microempresa en ventaja competitiva
MERCADOTECNIA
CONQUISTADORA: la capacidad de penetrar en nuevos mercados es la máxima
cualidad de una empresa; mercadotecnia e innovación como los nuevos
objetivos directrices, en tanto que todo lo demás es costo.
FASCINACIÓN, LA
EXCELENCIA EN EL SERVICIO: como convertir a los clientes cautivos en
clientes cautivados.
NEGOCIACIÓN: lo
importante no es ganarle al oponente sino ganarse al oponente.
LA LOGÍSTICA DEL
PRODUCTO: aprendiendo a ponerle rueditas a nuestro producto
CREATIVIDAD COMERCIAL:
como desarrollar el manejo de alternativas, para poder crear nuevas
facetas en la empresa.
MÉXICO Y LATINOAMÉRICA:
El mercado de las mil y un ciudades que se abren ante usted en enero del
2006 con el acuerdo del Libre Comercio de las Americas. 350 millones de
consumidores, con un poder adquisitivo de más de un trillón de dólares
en su mismo idioma.
EL INCREMENTALISMO
GRADUAL: Aprendiendo a competir con nosotros mismos, más que con los
aparentes competidores de nuestro producto o servicio.
COMO TERMINAR CON LA
AUTOCOMPLACENCIA SUICIDA, dentro de su empresa
LA EMPRESA FAMILIAR:
Como superar las diferencias familiares y planificar las transiciones
del poder
ANÁLISIS DE LOS
COMIENZOS DE LAS EMPRESAS MÁS GRANDES DEL MUNDO, aplicables a la
microempresa de México.
A.D.N. (La formula del
éxito en la mercadotecnia dirigida); como desarrollar una estrategia
para conseguir a los clientes que nunca vienen a nuestro establecimiento
y convertirlos en el Nuevo Eje de la economía del crecimiento en la
microempresa (cuando la montaña no va a Mahoma, Mahoma va a la montaña)
PROACTIVIDAD CONTRA
REACTIVIDAD, frente a los acontecimientos nacionales e internacionales
(como mantener un pensamiento objetivo en los negocios mas allá del
conocimiento inútil de los medios masivos de información)
A LA CASA DEL ORO GRIS.
Como detectar y reclutar a los mejores talentos para que vengan a
colaborar a nuestra empresa.
COMO TRANSFORMAR LAS
TAREAS COTIDIANAS Y RUTINARIAS EN UNA NUEVA MISION MOTIVANTE,
ESTIMULANTE Y PROVOCATIVA que modifique y transforme el estado de animo
de nuestra empresa; (de la apatía, al entusiasmo contagioso)
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